'HR_보상이야기/직장인들을 위한 연말정산 이론' 카테고리의 글 목록
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HR_보상이야기/직장인들을 위한 연말정산 이론6

6편 : 연금저축 연말정산 공제 오늘은 연금저축 연말정산에 관해 이야기해보겠습니다. 2022. 12. 31까지 50세 이상 IRP(퇴직연금저축)의 연말정산 한도가 700에서 900으로 높아졌습니다. 비록 한시적인 적용이지만 연말정산에서 연금저축이 차지하는 비율이 점점 커지고 있습니다. 이에 연금저축 연말정산 공제에 관해 이야기하고 더 나아가 공제를 최대로 받기 위해서 연금저축을 어떻게 활용해야 할지까지 이야기해보겠습니다. 1. 연금저축이란 연금저축은 개인이 안정적인 노후생활 준비를 위해 자발적으로 가입하는 금융상품입니다. 연금저축은 연말정산 관점에서 개인연금저축, 연금저축, IRP 3가지로 나눠볼 수 있습니다. 슬라이드쇼로 요약표와 조금더 상세히 적혀져 있는 표를 첨부하였습니다. 연말정산 한에서는 요약표만 보셔도 괜찮습니다. 요약표를 .. 2021. 1. 27.
5편 : 의료비 세액공제 이번에는 의료비 세액공제에 대해 다뤄보겠다. 1. 근로소득의 3% 초과하는 의료비부터 세액공제를 해준다. 2. 세액공제율은 15%이다. 3. 공제한도는 700만원이다. 위의 3가지는 일반적으로 알려진 의료비 세액공제를 요약한 것이다. 여기까지만 알아도 일반적인 의료비 세액공제는 해결이 되지만 의료비라는게 워낙 복잡하니 조금 더 세부적으로 알아보도록 하겠다. 1. 의료비 세액공제 공제율 의료비 설명하기 위해서는 의료비를 3가지로 나누어야 한다. ① 본인, 65세 이상, 장애인, 의료보험산정특례자 의료비 ② 일반 부양가족 의료비 ③ 난임시술비 여기서 ①,②는 공제율이 15%이고 ③은 20%이다. 2. 의료비 세액공제 계산방법 의료비도 신용카드 소득공제 계산방법과 유사하다. 기본공식 = (근로소득 3%를 초과.. 2021. 1. 10.
4편 : 신용카드 소득공제 오늘은 신용카드 소득공제에 대해 알아보는 시간을 가져보자. 우선 신용카드 소득공제란 쉽게말해, 쓴만큼 세금을 덜 내게 해준다는 것이다. 여기서 신용카드란 신용카드, 직불카드, 체크카드, 현금영수증을 전부 포함하여 말하는 것이다. 1. 그렇다면 신용카드 소득공제는 어떻게 받을 수 있을까? 신용카드 소득공제는 연간소득의 25%이상을 신용카드, 직불카드, 체크카드, 현금영수증으로 소비해야한다. 예를들어 어떤 근로자의 1,000만원일 경우 250만원 이상을 소비해야지 신용카드 소득공제가 가능한 것이다. 연간소득 1,000인 근로자가 연간 300만원을 소비했을 경우 250만원 넘는 50만원에 대한 금액에 대해 소득공제를 받을 수 있다. 2. 그럼 얼마나 공제해줘요? 신용카드 소득공제 공제율은 소비수단과 사용처에 .. 2021. 1. 9.
3편 : 인적공제, 기본공제와 추가공제 지난 2편에서는 소득공제와 세액공제의 차이에 대해서 알아봤다. 오늘은 연말정산 3대공제라 불리는 것 중에서도 1등 인적공제을 알아보자. 인적공제에는 두 가지가 있다. 첫 번째, 기본공제이다. 말그대로 인적공제의 ‘기본적인 조건’을 만족하면 공제를 받을 수 있다는 것이다. 두 번째, 추가공제이다. 추가공제는 ‘기본적인 조건’을 만족하면서 ‘추가적인 조건’을 만족했을때 받을 수 있는 공제이다. 그럼 ‘기본적인 조건’과 ‘추가적인 조건’이 무엇인지 살펴보도록 하자 1. 기본공제 ‘기본적인 조건’은 나이와 소득에 대한 조건이다. 나이와 소득에 대한 조건을 만족한다면 150만원의 공제를 받을 수 있다. 조건은 다음과 같다. 소득에 대한 조건 : 연 100만원 이하의 소득 나이에 대한 조건 : 만 60세 이상 혹은.. 2021. 1. 5.